Vier Trends im Recruiting nennt der "Global Talent Trends Report" von LinkedIn. Die auf den folgenden Seiten aufgelisteten Entwicklungen seien dabei Folgen des sich weiter verschärfenden Fachkräftemangels, erklärt dazu Barbara Wittmann, Country Managerin DACH bei LinkedIn.

Für die Umfrage wurden 7.089 Personaler und Personalentscheider anhand der Angaben in ihrem LinkedIn-Profil identifiziert und per E-Mail befragt. Die Befragung liegt vom 24. August bis zum 30. September 2019. Darüber hinaus hat LinkedIn die Datenpunkte von mehr als 660 Millionen LinkedIn Mitgliedern aus mehr als 200 Ländern ausgewertet. Diese Analysen liefen zwischen Mai und Dezember 2019.